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集团公司召开工作例会

发布时间:2018-08-09 浏览次数:152次 作者: 【字号:

实现工作零缺陷 强化三项要求 提高员工待遇

推进环保工作和高质量发展

   7月1日,集团公司在后温家梁煤矿召开会议,各下属企业围绕三项要求的落实及环保、安全、遵章守纪等工作进行专题汇报,李总听取汇报并作重要讲话。公司机关科长级以上、各下属企业副职以上及部分新员工代表参加会议。

   会上李总强调,要继续提高员工薪酬待遇,同时检查补贴、福利是否落实到位。在三项要求落实方面,要继续提高员工的伙食质量,让员工吃得健康,非煤企业应对伙食质量及时进行提高和改善。企业要多关心员工的生活和工作环境,多关注细节,厂区环境改善要做到多绿化少硬化。在企业管理方面,各领导要勇于担当,谋划全局,认清形势,顺势而为。同时要创新管理办法,让员工有充分的自由时间来安排生活,在节假日里,没有特殊工作情况要让员工进行休息,如因工作无法正常休息的要进行补休。

   李总提出,在新时代下只有在工作当中做到零缺陷,才能实现高质量发展,要想在工作中做到零缺陷,首先要加强全员学习培训,全方面提高员工素养,其次领导要起到带头作用。习总书记说过内蒙古的发展不能只依靠“羊煤土气”,我们企业要与时俱进坚持高质量发展,对产品的质量进行提升,并且要解决思想问题、思路问题,不断提高智能化、科技化。

   李总指出,高质量发展的根本在于管理,集团公司全员目标考核、目标管理、积分制等管理方式要坚持执行,制度管理必须严格,要保障工作零缺陷和高质量发展必须要有铁一样的规章制度,否则无法进行推行。习总书记指出人民群众对美好生活的向往就是我们的奋斗目标,我们提出建设幸福企业同样是奋斗目标其中的一部分。建设幸福型企业,要让员工实现快乐工作,把工作当做一种享受,要重视培养年青人,要对员工的职业生涯进行规划,通过精神鼓励、物质奖励、机制激励等方式提升企业凝聚力,让企业像磁铁一样吸引员工,让员工共享企业的发展成果,共享企业创造的财富,使企业和员工形成荣辱与共的命运共同体。

                                              文/ 菅中正

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